Lancement du projet

Le projet Conductrices de camions : Objectif 10% (volet 1) a vu le jour en 2018. Ce projet a été piloté par Camo-Route et réalisé en collaboration avec le comité consultatif, le Centre d’intégration en Emploi (CIME) et les Centres de formation en transport (CFTR et CFTC).
 
Le premier objectif du projet a été de comprendre les obstacles systémiques que rencontrent les femmes à l’accès à la formation et au métier de conductrice de camions pour ensuite établir un plan d’action et proposer des outils et actions destinés aux femmes, centres de formation et entreprises de transport routier de marchandises. 

Le deuxième objectif a été de changer les pratiques actuelles de recrutement, d’intégration et de formation, dans les entreprises et les centres de formation, avec la mise en œuvre des stratégies élaborées dans le plan d’action. C’est à travers un accompagnement auprès d’une vingtaine d’entreprises de transport, que Camo-Route et le CIME, ont pu outiller et sensibiliser les entreprises à repenser leurs politiques d’embauche et d’intégration.

C’est finalement par le biais d’initiatives de communication que le projet s’est donné le mandat de faire la promotion des métiers auprès des femmes hors-industrie. Des différentes actions ont permis de faire découvrir le métier, la formation et les diversités de types de transport à des femmes, un peu partout en province.